今天冷知识百科网小编 孟小澜 给各位分享广西陪产假多少天的知识，其中也会对广西的教职工陪产假是多少天？(陪产假 广西)相关问题进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在我们开始吧！
广西的教职工陪产假是多少天？
广西教职工的陪产假一般是25天！根据《广西壮族自治区人口与计划生育条例》规定，符合法律、法规规定生育子女的夫妻，除享受国家规定的假期外，女方增加产假50天，同时给予男方陪产假25天。休假期间的工资、津贴、补贴和奖金，其单位不得扣减。所以符合我国计划生育条例的，广西的教职工男方陪产假是25天。
广西男陪产假多少天？
首先得看是什么单位，一般都有7至10天。
生育陪产假是多少天？
生育陪护假是多少天？多数省份的《人口与计划生育管理条例》中规定男方陪产假一般是7天，晚婚晚育可以延长至10天。
但是也有长达30天的陪产假， 陪产假国家没有统一规定，这个是各个省的规定。 比如《山东省人口与计划生育条例》 第三十条：男女双方晚婚的，除国家规定的婚假外，增加婚假十四日。女方晚育的，除国家规定的产假外，增加产假六十日，并给予男方护理假七日。增加的婚假、产假、护理假，视为出勤，工资照发，福利待遇不变。 各地男人陪产假规定 一般来说，相关劳动法规并无关于陪产假的明确规定，具体要看各地方、各企业的实际操作。有的地方或企业就可以，有的就不行。 如果你的状况特殊，比如生活困难，妻子实在无人照顾，或医院方面有相关的要求，可向单位申请困难补助或照顾。 建议咨询所在省、当地的劳动部门。以下列举部分城市的规定供参考
2021年广西南宁男子陪产假？
《广西省计划生育条例》第二十五条符合法律、法规规定生育子女的夫妻，除享受国家规定的假期外，女方增加产假五十日，同时给予男方护理假二十五日。休假期间的工资、津贴、补贴和奖金，其工作单位不得扣减。产假期间的生育津贴按生育保险相关规定发放；未参加生育保险的，由所在单位参照生育保险标准发放。
《广西壮族自治区人口和计划生育条例》规定陪产假得多少天？
广西壮族自治区女职工合法生育的，配偶享有护理假25天。法律依据《广西壮族自治区人口与计划生育条例》第二十五条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻，除享受国家规定的假期外，女方增加产假五十日，同时给予男方护理假二十五日。休假期间的工资、津贴、补贴和奖金，其工作单位不得扣减。产假期间的生育津贴按生育保险相关规定发放;未参加生育保险的，由所在单位参照生育保险标准发放。
广西产假多少天2020年新规定？
广西女性产假，一般为98天的基本假+12天晚婚假+14天晚育假+20天独生子女假=144天，新条例取消了晚婚晚育假，规定女方“增加产假50天”，则产假变为：98天的基本假+50天延长假=148天。
广西产假多少天国家规定2021？
根据《女职工劳动保护特别规定》第七条：“女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，应增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。”《广西壮族自治区人口与计划生育条例》第二十五条第一款规定：“符合法律、法规规定生育子女的夫妻，除享受国家规定的假期外，女方增加产假五十日，同时给予男方护理假二十五日。休假期间的工资、津贴、补贴和奖金，其工作单位不得扣减。”所以只要是符合法律、法规规定生育子女的广西女职工，享受不少于148天的产假。