今天冷知识百科网小编 江诗德 给各位分享公安督察好的做法有哪些的知识，其中也会对如何做好督察工作？(如何做好督察工作心得体会)相关问题进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在我们开始吧！
如何做好督察工作？
督察一般应该是**督察。要做好督察工作，身为**工作人员就要加强有关**督察知识的学习，贯彻上级机关有关督察的指示精神，监督和督察好**内部人员工作纪律，对违反规定者秉公办事，不徇私情。
**机关如何加强执法监督检查？
一、营造监督工作环境
首先，要加强思想**工作，提高**队伍凝聚力和战斗力，增强**拒腐防变能力。
其次，加强教育训练工作。提高**规范执法能力和水平，筑牢和规范执法意识提高**执法水平，确保**在工作中执法敢为和依法作为。
第三，要加强队伍管理工作。积极提高****待遇，激发**工作热情；推进警力下沉，将警力向基层实战单位倾斜，缓解基层警力不足造成的巨大压力；大力推进岗位交流，防止“热点”岗位滋生**问题；严格落实从优待警各项措施，增强**的归属感；坚决维护**正当执法权益，建立健全****保护制度，健全完善**心理疏导和干预机制，依法严肃查处****和诬告陷害**的不法行为。
第四，要加强警务公开工作。发挥群众监督的优势，同时也要加强警务公开，特别是**执法办案网络化，实现信息高度共享和透明，减少违规操作的可能，最大限度地预防违法违纪问题的发生。
第五，要加强廉政文化建设工作。用先进文化熏陶**，用身边的先进典型感染**，引导**树立“忠诚、为民、公正、廉洁”的人民**核心价值观，增强**的职业荣誉感、责任感和使命感。
二、加大监督工作力度
一要强化**机关内部大监督工作格局。**纪检监察部门要认真落实监督责任，集中精力抓好*风廉政建设和反**斗争主业，以发现和查处问题为主，强化监督部门的预防和惩治职能，强化起齐抓共管的大监督格局。
二要强化**机关监督部门外部协作。加强与有关社会管理部门的协作，及时掌握**各方面的动态，抓早、抓小、抓苗头，从根本上预防和减少**违法违纪问题的发生。
三要强化**执法活动监督。把执法监督作为重中之重，把监督触角覆盖到窗口服务、110接处警、执法办案等每一个执法环节，深入开展“执法检查回头看”活动，及时堵塞管理漏洞、纠正和防止违规行为，防止执法活动中发生违法违纪违规问题，预防**职务犯罪。
四要强化惩处和预防两方面的工作。对队伍中的违法违纪问题要坚持“零容忍”理念，进一步加大查办案件力度，发现一起严肃查处一起，以铁的纪律打造铁的队伍。同时，坚持从日常点滴抓起，加强作风养成，扎实开展**违法违纪预警分析研判，做到警钟长鸣、及时提醒。
五要强化**监督工作科技含量。向科技要警力，充分运用科学技术手段开展监督工作。运用高科技提高监督工作效率，确保监督工作的延伸；借助科技手段夯实监督工作责任，确保“一岗双责”落到实处，三是通过信息化手段建立大数据，对**进行24小时全方位的监督。
人民**内务条令对新时代的**督察工作要求？
1.模范遵守国家法律、法规和人民**的各项纪律;2.服从命令,听从指挥,接受监督,不得滥用和超越职权;3.严格执法,文明执勤,清正廉洁,不徇私情;4.热情服务,语言文明,礼貌待人。
如何做好督查工作？
做好督查工作就要做到以下两点： 一是要敢督难题。在督查工作中，只要是领导授权，不管涉及的问题有多难，我们都坚持做到全力以赴、迅速立项、果断查办、一查到底。在解决问题时，我们既坚持原则，又注重方式方法。因为任何激进、偏执的行为都不利于问题的解决。 二是要能提良策。督查工作要开创服务决策的新局面，必须走出一般意义上的调查研究、综合分析、反映情况的路子，要切实在辅助决策上有所作为，努力使督查成果进入领导决策的支持平台。在督查过程中，必须善于挖掘深层次问题，善于站在领导高度思考问题、分析问题，在分析当中善于见微知著，找准问题的症结所在，提出高质量的建议。
如何抓好督查工作？
督查工作是一项艰巨性工作，督办的力度如何直接影响各项工作的进展和落实。因此，要做好每件督办工作，就必须增强责任感，坚持该督办的必须督办，确保各项工作的顺利进行。笔者认为，做好督查工作，必须弹好“三部曲”。一、弹好“前奏曲”，充分认识督查工作的重要性 一是抓督查就是抓落实。督查即督促进度检查质量，督查是提醒责任主休、发现问题、指导运作、解决困难、总结经验的系统运作过程。毕竟领导决策的制定和实施方案的部署，事情只是进行了一半，还有更重要的一半就是确保决策和部署的贯彻落实。决策和督查紧密相连，相辅相成，没有决策，督查就失去了存在的前提和条件；离开了强有力的督查，决策就有可能停留在纸上、会上、口头上.。二是抓督查就是抓效率。抓督查就是抓提速增效，着力解决抓而不紧、抓而不实，落实重点不够突出等突出问题。这不仅助推了各部门各单位实现工作的快节奏，高效率，也更好地诠释了新时期**的务实和高效，这才是督查工作的根本出发点和最终归宿。三是抓督查就是抓服务。就是服务领导工作，提**部执行力，促进各项工作落实。督查绝不是单纯地施加压力，更不是因督查增加各部门各单位的负担，而是将督查作为变压力为动力的重要推手。尤其是当前一些**机关和部门在落实决策方面不同程度地存在布置多、检查少，浮在上面多、深入基层少，以会议落实会议多，以文件落实文件多的问题，通过督查产生士气提升、问题解决、效果增强等综合效应。四是抓督查就是抓较真。如果把各部门喻为各项工作中顽强拼搏的“运动员”，那么督查就是在抓落实工作中不可或缺的“裁判员”，因此督查工作十分必要，且应当实事求是，严肃认真，既要带着感情抓督查，又要不循私情，敢于“较真”，敢于“亮剑”，敢于碰硬。二、弹好“进行曲”，着力提高督查工作的效率。一是快。工作要雷厉风行，说干就干，本着“快办快查快结”的原则，日事日了，做到件件着落快，件件回音快。并针对督查发现的问题提出有见地、可操作性的意见和建议要快。二是严。就是要严肃认真，在督查过程中要行得端、坐得正，绝不可胡督乱查，对于发现的问题，该怎么处理就怎么处理，绝不可姑息迁就，做到查则必清、清则必办、办则必果。确保全市各项工作更好地落实到实处。三是准。督查工作是一种服务领导行为，开展督查也是领导行为的延伸，完全属于遵令进行，奉命行事。领导有“令”要坚决去办，无“令”则不能擅自去办，更不能打着领导的旗号自己去办。要察实情，说实话，办实事，有喜报喜，有忧报忧，准确反馈督查结果，不向领导打“埋伏”。四是硬。就是要敢督敢查敢碰硬，要敢于一针见血地指出问题，敢于提出限期整改的意见和要求，敢于对矛盾较多的地方进行督查、督办，挖掘深层次的问题，敢于不为人情左右，不计个人得失。充分使用好组织赋予的权力，一督到底，务求落实。对屡督不改的，要通报处分，通过督查，形成“落实不好不行、不落实更不行”的氛围。工作中要扑下身子，耐住艰苦，有一种能打硬仗的拼劲，面对不同的督查对象，要坚持原则，分清是非，秉公办事，顶住说情、讽刺、刁难各种干扰，以无畏的勇气，浩然的正气查出实情，树立督查的权威。三、弹好“知音曲”，注重提升督查人员的品位一要突出一个“深”字。督查之前，要吃透文件精神，理解督查意图，既要主动介入，深入基层，深入群众，又要把握分寸，在督查中不要以“钦差”自居，颐指气使，也不能“好人**”，当“和事佬”。要不断提高善于发现决策实施过程中的矛盾和问题的能力，为实现督查工作“查必清、清必办、办必果”的目标打下深厚基础。二要把握一个“细”字。为确保督查工作公平，督查方法一定要有很强的可操作性，避免具体工作中“断章取义，各取所需”。做到到位而不越位，适当而不过当，不搞想当然，不借题发挥，要透过现象看本质，在一般中挖掘“个别”，在普遍中寻找“特殊”。既要看到落实工作中好的一面，又要看到阻碍或干扰决策顺利实施的梗阻环节。区别主观与客观，主要原因与次要原因，“解剖麻雀”，找准根由。三要讲究一个“活”字。灵活多变的督查方法，可以查出实情，确保政令畅通。呆板单一的督查方法，最容易使督查对象拿出虚与应付的办法。其结果是查而不实。要根据情况选择灵活多样的督查方式，可以借他山之石，攻我之玉。如：日前市委督查室、纪律联合开展对干部作风突击检查工作中，改变以往检查时间段单一的工作方法，来了个突击检查的“回马*”，查出了问题，成效良好。四要力求一个“新”字。面对新情况、新问题，督查工作应不断地创新，永葆生机与活力。要善于运用新思维、新理论，从实践中探索、总结，从群众中吸取智慧和力量，或是将有效的督查结果综合整理出来，送有关部门或领导参阅，使督查的成果转化为领导的决策成果，这样督查才能富于创新，才能发展到较高层次，达到较高的品位，才能创出新时期督查工作的新特色。
****督察主要内容？
警务督察队在本级**机关辖区内，对**机关及其人民**执法执勤活动的下列情况进行现场督察：（一）上级和本级**机关各项任务部署、命令、规定执行的情况；（二）文明执勤、文明执法和遵守警容风纪规定的情况；（三）处置公民报警、求助和控告申诉的情况；（四）违反规定进入宾馆、旅店、歌舞厅等公共场所的情况；（五）使用**、警械、警用车辆、警用标志等装备的情况；（六）《**机关督察条例》规定的其他职责；（七）**机关行政**和上级督察机构交办的其他督察事项。