今天冷知识百科网小编 梁凌珍 给各位分享什么工作有标准的知识，其中也会对国家职业标准包含哪些内容？(国家职业标准包含哪些内容和职责)相关问题进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在我们开始吧！
国家职业标准包含哪些内容？
国家职业标准包括职业概况、基本要求、工作要求和比重表等方面内容，对各职业的活动范围、工作内容、技能要求和知识水平作了明确规定。
国家职业技能标准是在职业分类的基础上，根据职业活动内容，对从业人员的理论知识和技能要求提出的综合性水平规定。
《中华人民共和国劳动法》第六十九条规定“国家确定职业分类，对规定的职业制定职业技能标准，实行职业资格证书制度”。人社部根据这一规定，牵头组织开发国家职业技能标准。
扩展资料：
设立流程
每个国家职业技能标准均须经过立项、开发、审定、颁布共4个阶段13个环节的工作流程，其中仅审定阶段就包括预审、初审、征求意见、修改、终审等5个环节，以确保标准编制质量。
目前，除中式烹调师等26个国家职业技能标准外，另有25个标准也完成了立项、开发、审定工作，拟由人社部会同有关部门联合颁布。上述标准颁布之日起，原相应国家职业技能标准同时废止。
参考资料来源：百度百科-国家职业标准
保洁的标准是什么
保洁服务标准为了强化管理工作，提高管理人员工作水平，提倡优质服务 及严谨管理作风，创造文明、整洁、美观、舒适的环境，特 制定本标准。 保洁服务更扩展了例如---室内外空气消毒、虫控（害虫的控制）服务、空气净化、河道清洁等等一系列的服务内容，为人类的生存环境和卫生清洁提供着有效的保障。保洁公司的业务范围已经不再限于原来单纯的为顾客清清垃圾、搞搞卫生等，而是为顾客创造一个安全宜居的生活环境。英文简称：cleaning “House Keepping”。 保洁即现今社会意义上的清洁工作，它既包含一般清洁卫生工作的内容，又区别于一般的清洁卫生工作。通常保洁是由经过专门培训的专业技术人员，使用专门的清洁机器，清洁工具和清洁剂，按照科学的统筹方法，正确的技术规范操作，对服务现场的各种材质进行有针对性的清洗和护理，以求保持其应有的表面光泽和高洁净度的一项专业化的工作。 保洁工作决不是一块抹布一把扫帚那么简单，各种不同的建筑材料需要使用各种不同的清洁剂，各种现代化清洁设备（多功能洗地机、吸水吸尘器、高压射流机、高温蒸气机、烘干机等）的操作使用，使现代化清洁工作有了相当程度的科学性和专业性。 钟点工在对卧室进行保洁时，应注意以下事项：⑴不能有意或无意窥视主要的隐私，未经主人同意，家政服务员不得擅自打开家具抽屉进行保洁操作。⑵不得擅自移动卧室内物品及衣物，如确须移动，应征得主要同意后才能移动；保洁完毕后应将移动的物品及衣物放回原处。⑶不能顺手牵羊将主人的物品窃为己有，即使主人有意赠送，家政服务员也应婉拒。 ⑷家政服务员保洁动作不宜太大，以免损坏卧室内的家具或灯具。⑸保洁卧室吊顶时，应用干净塑料布罩住床面，以免灰尘污染床面。 随着中国经济的高速发展，城市化进程的加快，更多城市建筑的出现，建筑物污染问题日益突出，最为突出的是*露的建筑物外墙和日益豪华的内部装修.建筑物外墙常年经受风吹日晒产生自然风化，大气中的各种尘埃附着在建筑物的外表，许多腐蚀性物质的直接作用也使建筑物外表遭到污染及破坏，失去了原有的风采，极大地影响了城市的美观和形象.随着建筑物内部装修向高档化，复杂化，人性化方向发展，大量昂贵的装饰材料和配套设施得以广泛应用，由于人为和自然的因素，也极易受到污染.所以无论是建筑物外部的清洗还是内部的保洁，都是传统清洁方式所不能满足的，都需要专业的清洗保洁服务. 伴随经济的发展，城市建设的加快以及人们对于高质量生活的追求，使得专业的清洗保洁服务日益受到关注与青睐. 爱国卫生，市容市貌活动以及国家卫生城市，优秀旅游城市的活动也**着专业清洗保洁市场的迅速发展，使得物业保洁市场呈现出令人振奋的买方市场.另据信息产业部统计，国内每年潜在着3000亿元人民币的专业保洁市场需求.
在你的心目中，什么样的工作才是好工作
随着时代的发展，就业压力的不断增大，新兴产业的不断崛起，社会认同感的不断变化，使“好工作”的定义越来越模糊，不同年龄段、不同行业、不同学历的人对“好工作”这一观点都有着不同的看法。
50后、60后：希望进入城市工作，做什么都一样
50后、60后年轻时参加工作时，我国还处于计划经济时代，国家包分配使年轻人不愁找工作，愁的是如何分配到一份好工作。
刚退休的华锡集团车河选矿厂职工覃师傅出生于1951年，他自豪地说，自己是该企业在南丹县大厂镇铜坑矿采矿的第一批技术工人。然而，当年覃师傅刚到矿上工作时，却百般不愿意。
他介绍，他来自河池宜州市怀远镇，初中毕业后在宜州一所技术学校学习兽医技术，想在毕业以后留在城里当一名兽医。但是覃师傅毕业时，华锡集团到宜州市招聘采矿工人，他被当地**安排到华锡集团当一名工人。“听到这一消息，很伤心，我当时非常不愿意去山上采矿。”在覃师傅的眼里，那个时代的好工作，就是留在城里，无论从事什么工作，都比去农村或山上工作好。
覃师傅认为，无论时代如何发展，他心中的好工作都是医生和教师这两个职业。“收入能养活家人，社会地位高，受人尊敬，这些特点使医生和教师永远都是一份好工作。”
与覃师傅的想法一样，在崇左市某机关工作的60后梁文聪告诉记者，由于当时大学毕业生分配到城市工作的名额有限，成为众人争抢的目标。“当时广西有南宁、柳州、桂林这三个城市是同学们最想去工作的地方。” 梁文聪表示，他大学毕业时，无论是去机关单位还是去国企当技术工人，待遇差别不大，只要能去城里工作，他就心满意足了。
当今社会什么职业算好工作?在他看来，从事IT行业是他认为最好的工作，因为这行业不断改变着人们的生活方式，为社会发展做出了巨大贡献。
70后：保底是进国企，最好是做公务员
70后一代恰逢中国从计划经济向市场经济转型的关键时期，大学毕业生也由包分配逐渐向自主找工作转变。然而不少大学生还不适应这样的转变，仍比较倾向于去国企、事业单位端“铁饭碗”。中南大学毕业之后，郭宏伟来到中国铝业广西分公司电解铝厂工作。他介绍，当时放开大学生自主找工作，但他们班同学大部分人心里都没底。大家还都是倾向于到国企工作，很少人愿意自己**去找工作。
“大家去国企只是保底，能有个铁饭碗端住，其实大家最想从事的工作是公务员或者老师。”他介绍，工科出身的大学毕业生都知道，进入国企做一线职工非常辛苦。 郭宏伟告诉记者，当年和他一同进入企业工作的同学，如今很少留在生产一线工作，部分同学转到行政管理岗，有的参加公务员考试步入仕途。
他表示，在企业工作虽然辛苦，但是专业对口，能最大发挥自己的聪明才智，不枉费他十年寒窗苦读。有时他也非常羡慕他的转岗成功的同学，在办公室工作，福利待遇也不错。然而，他更多的是庆幸，“如果当初我也转岗了，就不会获得‘全国五一劳动奖章’等荣誉了。”
80后：能赚钱就是好工作
80后出生在我国改革开放初期，当他们步入工作年龄时，已进入千禧之年，我国正处于经济发展最迅猛的时期，新文化、新**、新生产方式接踵而至，**、经济、文化改革推陈出新。这些让80后更敢闯敢拼，不拘一格，在找工作时更有自己独特的想法。
在南宁衡阳路开了一家电动自行车维修点的80后高先生，带着妻儿吃住都在店里，一家人其乐融融地生活在一起。高先生中专毕业之后，当过货车司机、建筑工人、电子厂维修工、家电推销员等工作，他说道，他刚参加工作时，各个行业发展势头非常好，周边同学受下海经商**的影响，他和一些同学认为只要能赚到钱就是一份好工作。 “2003年我在南宁当建筑工人，月收入差不多能达到6000元；2006年当货车司机运送建筑材料，月收入差不多有1万元。”高先生笑道，虽然自己文化水平不高，不能从事比较轻松的工作，但是他有一双勤劳的手，同样可以步入高收入行列。
“能赚钱养家，自己能够适应，就是一份好工作。”他说。
90后：注重效率，反对无谓的加班
90后目前是职场上最年轻的一代，也是求职大军的主力，他们是和互联网一起成长起来的一代，思维更加开阔，找工作也更有个性。
编辑学专业出身的小陈，想找到一份专业对口的工作并不容易，但只要对目前工作不满意，她就会毅然决定辞职。2015年7月大学毕业至今的她，在南宁已经换了三份工作，终于找到一份适合自己的工作。
“第一份工作因为压力太大，第二份工作是因为领导不可理喻，第三份工作是因为单位喜欢在下班后开会，所以我都统统炒了他们。”小陈诉苦道，她换那么多份工作并不是因为自己挑剔，而是工作不符合自己的需求。 “上班的时候做事，下班之后就属于自己的个人时间。”小陈表示，她下班之后喜欢做自己感兴趣的事，不喜欢被工作打扰。
小陈目前在一家广告公司上班，虽然工资只有3000元左右，但是工作很有条理，她非常满意。
“我找工作首先考虑的是自己是否适应公司的规章制度，不喜欢公司占用员工过多的个人时间；其次是与领导上司相处问题，希望领导上司通情达理，考虑实际情况安排工作；最后是职业生涯规划，希望公司能提供较好的学习、锻炼平台。”
目前在小陈心中的好工作是互联网行业，她认为，90后都是从小接触互联网，对互联网有更深的了解，从事互联网方面的工作更能发挥90后的特长。
专家：符合求职者的实际需求就是好工作
求职者要考虑好自己今后的发展方向，有目的、有意识地从职业发展的路径去寻找工作。在找工作前要详细地做好职业生涯规划，了解自己的职业需求，有针对性地加强各方面的学习，以便在工作中有更好的发展。
求职者尽量不要盲目跳槽、盲目寻找高薪职业，也反对进一行学一行的行为，最终使求职者没有真正的一技之长，超过职业发展的黄金阶段后，再难有大作……
另附一则《天龙八部》中关于“指法无高下，功力有高低”的对话，希望也能对你有所启发。
枯荣大师道：“本因，咱们练功习艺，所为何来？”本因没料到师叔竟会如此询问，微微一愕，答道：“为的是弘法护国。”枯荣大师道：“外魔来时，若是吾等道浅，难用佛法点化，非得出手降魔不可，该用何种功夫？”本因道：“若不得已而出手，当用一阳指。”枯荣大师又道：“你在一阳指上的修为，已到了第几品境界？”本因额头出汗，答道：“弟子根钝，又兼未能精进，只修得到第四品。”枯荣大师再问：“以你所见，大理段氏的一阳指与少林掺花指、多罗叶指、无相劫指三项指法相较，孰优款劣？”本因道：“指法无优劣，功力有高下。”枯荣大师道：“不错。咱们的一阳指若能练到第一品，那便如何？”本因道：“渊深难测，弟子不敢妄说。”枯荣道：“倘若你再活一百岁，能练到第几品？”本因额上汗水漆岑而下，颤声道：“弟子不知。”枯荣道：“能修到第一品么？”本因道：“决计不能。”枯荣大师就此不再说话。
工作标准是什么？
1、薪水是否与物质需求匹配 2、工作职责是否是擅长领域 3、工作成绩能否激发成就感 4、行业职位是否有长期发展空间 5、工作是否使你学到安身的本领
在你的心目中，什么样的工作才是好工作
随着时代的发展，就业压力的不断增大，新兴产业的不断崛起，社会认同感的不断变化，使“好工作”的定义越来越模糊，不同年龄段、不同行业、不同学历的人对“好工作”这一观点都有着不同的看法。
50后、60后：希望进入城市工作，做什么都一样
50后、60后年轻时参加工作时，我国还处于计划经济时代，国家包分配使年轻人不愁找工作，愁的是如何分配到一份好工作。
刚退休的华锡集团车河选矿厂职工覃师傅出生于1951年，他自豪地说，自己是该企业在南丹县大厂镇铜坑矿采矿的第一批技术工人。然而，当年覃师傅刚到矿上工作时，却百般不愿意。
他介绍，他来自河池宜州市怀远镇，初中毕业后在宜州一所技术学校学习兽医技术，想在毕业以后留在城里当一名兽医。但是覃师傅毕业时，华锡集团到宜州市招聘采矿工人，他被当地**安排到华锡集团当一名工人。“听到这一消息，很伤心，我当时非常不愿意去山上采矿。”在覃师傅的眼里，那个时代的好工作，就是留在城里，无论从事什么工作，都比去农村或山上工作好。
覃师傅认为，无论时代如何发展，他心中的好工作都是医生和教师这两个职业。“收入能养活家人，社会地位高，受人尊敬，这些特点使医生和教师永远都是一份好工作。”
与覃师傅的想法一样，在崇左市某机关工作的60后梁文聪告诉记者，由于当时大学毕业生分配到城市工作的名额有限，成为众人争抢的目标。“当时广西有南宁、柳州、桂林这三个城市是同学们最想去工作的地方。” 梁文聪表示，他大学毕业时，无论是去机关单位还是去国企当技术工人，待遇差别不大，只要能去城里工作，他就心满意足了。
当今社会什么职业算好工作?在他看来，从事IT行业是他认为最好的工作，因为这行业不断改变着人们的生活方式，为社会发展做出了巨大贡献。
70后：保底是进国企，最好是做公务员
70后一代恰逢中国从计划经济向市场经济转型的关键时期，大学毕业生也由包分配逐渐向自主找工作转变。然而不少大学生还不适应这样的转变，仍比较倾向于去国企、事业单位端“铁饭碗”。中南大学毕业之后，郭宏伟来到中国铝业广西分公司电解铝厂工作。他介绍，当时放开大学生自主找工作，但他们班同学大部分人心里都没底。大家还都是倾向于到国企工作，很少人愿意自己**去找工作。
“大家去国企只是保底，能有个铁饭碗端住，其实大家最想从事的工作是公务员或者老师。”他介绍，工科出身的大学毕业生都知道，进入国企做一线职工非常辛苦。 郭宏伟告诉记者，当年和他一同进入企业工作的同学，如今很少留在生产一线工作，部分同学转到行政管理岗，有的参加公务员考试步入仕途。
他表示，在企业工作虽然辛苦，但是专业对口，能最大发挥自己的聪明才智，不枉费他十年寒窗苦读。有时他也非常羡慕他的转岗成功的同学，在办公室工作，福利待遇也不错。然而，他更多的是庆幸，“如果当初我也转岗了，就不会获得‘全国五一劳动奖章’等荣誉了。”
80后：能赚钱就是好工作
80后出生在我国改革开放初期，当他们步入工作年龄时，已进入千禧之年，我国正处于经济发展最迅猛的时期，新文化、新**、新生产方式接踵而至，**、经济、文化改革推陈出新。这些让80后更敢闯敢拼，不拘一格，在找工作时更有自己独特的想法。
在南宁衡阳路开了一家电动自行车维修点的80后高先生，带着妻儿吃住都在店里，一家人其乐融融地生活在一起。高先生中专毕业之后，当过货车司机、建筑工人、电子厂维修工、家电推销员等工作，他说道，他刚参加工作时，各个行业发展势头非常好，周边同学受下海经商**的影响，他和一些同学认为只要能赚到钱就是一份好工作。 “2003年我在南宁当建筑工人，月收入差不多能达到6000元；2006年当货车司机运送建筑材料，月收入差不多有1万元。”高先生笑道，虽然自己文化水平不高，不能从事比较轻松的工作，但是他有一双勤劳的手，同样可以步入高收入行列。
“能赚钱养家，自己能够适应，就是一份好工作。”他说。
90后：注重效率，反对无谓的加班
90后目前是职场上最年轻的一代，也是求职大军的主力，他们是和互联网一起成长起来的一代，思维更加开阔，找工作也更有个性。
编辑学专业出身的小陈，想找到一份专业对口的工作并不容易，但只要对目前工作不满意，她就会毅然决定辞职。2015年7月大学毕业至今的她，在南宁已经换了三份工作，终于找到一份适合自己的工作。
“第一份工作因为压力太大，第二份工作是因为领导不可理喻，第三份工作是因为单位喜欢在下班后开会，所以我都统统炒了他们。”小陈诉苦道，她换那么多份工作并不是因为自己挑剔，而是工作不符合自己的需求。 “上班的时候做事，下班之后就属于自己的个人时间。”小陈表示，她下班之后喜欢做自己感兴趣的事，不喜欢被工作打扰。
小陈目前在一家广告公司上班，虽然工资只有3000元左右，但是工作很有条理，她非常满意。
“我找工作首先考虑的是自己是否适应公司的规章制度，不喜欢公司占用员工过多的个人时间；其次是与领导上司相处问题，希望领导上司通情达理，考虑实际情况安排工作；最后是职业生涯规划，希望公司能提供较好的学习、锻炼平台。”
目前在小陈心中的好工作是互联网行业，她认为，90后都是从小接触互联网，对互联网有更深的了解，从事互联网方面的工作更能发挥90后的特长。
专家：符合求职者的实际需求就是好工作
求职者要考虑好自己今后的发展方向，有目的、有意识地从职业发展的路径去寻找工作。在找工作前要详细地做好职业生涯规划，了解自己的职业需求，有针对性地加强各方面的学习，以便在工作中有更好的发展。
求职者尽量不要盲目跳槽、盲目寻找高薪职业，也反对进一行学一行的行为，最终使求职者没有真正的一技之长，超过职业发展的黄金阶段后，再难有大作……
另附一则《天龙八部》中关于“指法无高下，功力有高低”的对话，希望也能对你有所启发。
枯荣大师道：“本因，咱们练功习艺，所为何来？”本因没料到师叔竟会如此询问，微微一愕，答道：“为的是弘法护国。”枯荣大师道：“外魔来时，若是吾等道浅，难用佛法点化，非得出手降魔不可，该用何种功夫？”本因道：“若不得已而出手，当用一阳指。”枯荣大师又道：“你在一阳指上的修为，已到了第几品境界？”本因额头出汗，答道：“弟子根钝，又兼未能精进，只修得到第四品。”枯荣大师再问：“以你所见，大理段氏的一阳指与少林掺花指、多罗叶指、无相劫指三项指法相较，孰优款劣？”本因道：“指法无优劣，功力有高下。”枯荣大师道：“不错。咱们的一阳指若能练到第一品，那便如何？”本因道：“渊深难测，弟子不敢妄说。”枯荣道：“倘若你再活一百岁，能练到第几品？”本因额上汗水漆岑而下，颤声道：“弟子不知。”枯荣道：“能修到第一品么？”本因道：“决计不能。”枯荣大师就此不再说话。
