今天冷知识百科网小编 曾邪丹 给各位分享副科主持工作多久转正的知识，其中也会对副科转正后多久可以调任？(副科多久转正科)相关问题进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在我们开始吧！
副科转正后多久可以调任？
刚提拔副科一般有个为期一年的试用期，原则上一年内是不可以调动的，但若因特殊情况工作需要的话，需上级部门严格按照相关规定和工作流程研究决定，一般来讲，刚刚提拔要十分珍惜工作岗位，除非上级需要，个人的话还是要干好本职工作，不辜负上级厚望！
事业单位副科级干部转正条件？
副科级干部转正的条件是满三年。因为只有妇科级满三年或以上才能够获得转正的资格，如果不到三年的话，就只能先主持工作，之后再转正。
副科几年升正科,含不含试用期？
副科一般需要两到三年升正科，包含试用期。 按照我国干部选拔任用和公务员职务升降的有关规定，副科到正科分为两种情况： 一是副科级领导和非领导职务晋升正科级领导职务，需要两年以上，包含试用期； 二是副科级领导和非领导职务晋升正科级非领导职务，即主任科员，需要三年以上，也包含试用期。
专技岗转管理岗晋升年限怎么算？
任职年限从转岗之日算起，满足条件视职数空缺晋升。专技中级技术职务转管理岗理论上任职满三年可以晋升管理六级（副处职），满两年可转管理七级（正科职），不满两年可转管理八级（副科职）。考虑到单位架构，中级转岗在县一级单位大概率只能转管理九级，少数或可转副科，几乎不太可能转正科，副处百分之百不可能。
乡镇挂职副科几年能转正？
一般来说一年就可以转正了，
公务员转正一年可以提副科吗？
不可以的，公务员转正一年，说明入职工作还没有两年，公务员提拔副科职级要求工作满两年的，所以转正一年还不符合提拔的要求，这些硬性条件就是必须要符合才可以的，不可能明知道不符合要求还给提拔，所以最少也要转正两年以上。
事业副科转正是什么意思？
事业单位副科转正有两层意思，一层是由副科实职，也就是副科长转为正科长，这个是拥有一定的权利，可以管理某个科室，另一层意思是，副科级转正，比如由副科级主任科员转为主任科员，主任科员就是正科级，但是没有实权，不能管理一个科室，只享有科级干部的待遇而已