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组织行为学集体决策通常有哪六种方式?

组织行为学集体决策通常的六种方式:无反应决策法、权威决策法、少数人决策法、多数人决策法、共同意见决策法、一致意见决策法。(1)无反应决策法:群体在决策过程中提出多种建议,却不作任何讨论。在最终采纳其中一项方案时,不加评价就自然放弃了其他建议。(2)权威决策法:通常由群体负责人(如部门经理)为群体做出迅速的选择和决策,决策效果取决于决策者所拥有的信息和群体其他成员对决策的接受程度。(3)少数人决策法:群体中少数几个人控制决策过程,然后征求其他成员的意见。 (4)多数人决策法:通过群体中多数人的投票或其他方式来做出选择和决策。(5)共同意见决策法:在群体决策中,力图取得多数人的一致意见,其他人给予支持。对于重要的决策,一致意见决策法可以提高决策的合法性和可接受性。(6)一致意见决策法:这是指所有群体成员完全同意所要选择的备选方案和行动计划。在群体决策时,这种理想状态往往难以达成,群体因而会转向多数人决策或共同意见决策法。

文明城市的审核方式?

组织行为学集体决策通常有哪六种方式?

为了给评选表彰全国文明城市提供科学的考核标准和评判依据,**文明办专门制定下发了《全国文明城市测评体系》,并逐年进行修改完善。**文明委依照《测评体系》对申报城市进行审核、征求意见后,委托国家统计局调查总队对申报城市进行实地考察测试评分。从2009年开始,**文明委在评选年的前两年也委托调查机构采取暗访方式,对全国文明城市和先进城市进行城市公共文明指数测评,测评分数分别按第一年20%、第二年30%比例与评选年测评分数共同计入总分