1、子女[子女：指的是父母的儿子和女儿，还有别的说法是年轻的少男少女。]抚育费的数额，考虑以下三个方面：子女的实际需要；父母双方的负担能力；当地的实际生活水平。
2、**后，不和子女一起生活的父/母一方，根据收入[收入是指企业在日常活动中形成的、会导致所有者权益增加的、与所有者投入资本无关的经济利益的总流入。]状况分为：有固定收入[固定收入是指以工资为主的收入，也可以认为是居民家庭的稳定性收入；非固定收入主要是奖金、稿酬、利息所得部分，是居民家庭的暂时性所得。]的，抚育费数目一般可按其月总收入[总收入，即收入总和，它的种类有许多，如国民总收入、经营总收入等。]的20%-30%。负担两个以上子女抚育的，比例可适当提高，但一般不得超过月收入的50%。这里的“月总收入”指工资总额[工资总额是指企业在一定时期内支付给职工的劳动报酬总额。]，包括工资、奖金等。可申请法院调查令来调查。无固定收入的，抚育费的数目可依当年的收入或同行业的年平均收入。一般参照《道路交通事故[“交通事故(Traffic Accident)”是指车辆在道路上因过错或者意外造**身伤亡或者财产损失的事件。]赔偿项目参照标准》来确定的年平均人收入、年平均生活费[【释义】：1.维持生活的费用。]来作为依据。有特殊情况的，如子女长期患有重大疾病、或子女残疾的，可适当增加。